本报讯(记者闫吉)今年,城子街道党工委认真落实“两新”组织建设相关要求,将“两新”组织纳入区域化党建工作体系,以党史学习教育为契机,收集“两新”组织群体需求并建立清单,定制暖心服务,提升“两新”组织群体的幸福值。
城子街道党工委加大新经济组织和新社会组织党建工作指导力度,探索合作共赢机制,依托街道党群服务中心,打造“歇脚吧”红色驿站,配备微波炉、空调、饮水机、手机充电器、应急药品及雨具等设备物资,提供读书看报、义务理发、量血压、测血糖等服务,为快递小哥、外卖骑手和网约车司机等新业态、新就业群体提供一个歇脚处。同时,还面向治安巡逻志愿者、环卫工人、公交司机、城管人员、建筑工人等户外劳动者提供服务。
针对“两新”组织群体关注的就业、住房、健康、维权等问题,“歇脚吧”红色驿站还制定“暖心清单”,整合辖区资源,设计服务项目,开展法律援助、健康义诊等系列“暖心项目”,让“两新”组织群体享受便捷的暖心服务。
据了解,城子街道党工委还将围绕“两新”组织党建工作需求,适时走访快递物流企业,深入了解企业情况,通过帮助企业建立党支部、派驻党建指导员以及流动党员“回社区报到”等方式,结合行业特点开展党建活动。同时,街道将整合社区青年汇、职工之家、妇女之家等服务阵地,并结合新业态、新就业群体特点,开展一系列送温暖、送爱心活动,增强新业态、新就业群体中“隐形党员”的归属感。
城子街道党群服务中心工作人员介绍,街道正在积极探索“两新”组织党建新模式,依托帮帮银行志愿积分服务机制,鼓励新就业群体为社区提供志愿服务和突发情况以及不文明现象等线索,社区会对其进行积分鼓励,他们可凭积分到帮帮银行兑换物品及服务。
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